--- title: Lagrådsremiss med förslag om skattelättnader för vissa personaloptioner description: Regeringen har idag meddelat att de avser lägga fram en lagrådsremiss den 20 december där vissa personaloptioner ges skattelättnader. Enligt pressmeddelandet på regeringens hemsida har man lyssnat på den kritik som några av remissinstanserna lämnat och i vissa delar omarbetat förslaget. image: https://blogg.pwc.se/hs-fs/file-369971304-png/Tax_matters/Illustrationer_PwC/ikoner/PwC-skatteradgivning-Meeting-solid_0002_burgundy.png --- [![pwc-logo-1](https://blogg.pwc.se/hs-fs/hubfs/Imported%20sitepage%20images/pwc-logo-1.png?width=200&name=pwc-logo-1.png)](https://blogg.pwc.se/) ## Tax matters - Sveriges skatteblogg [‹ Tillbaka till artiklarna](https://blogg.pwc.se/taxmatters) 19 december 2016 | [Företagsbeskattning](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/fretagsbeskattning) [, Personbeskattning](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/personbeskattning) # Lagrådsremiss med förslag om skattelättnader för vissa personaloptioner Kontakta [Michal Herink](https://blogg.pwc.se/taxmatters/author/michal-herink) Lästid: 3 min ![PwC-skatteradgivning-Meeting-solid_0002_burgundy.png](https://blogg.pwc.se/hs-fs/file-369971304-png/Tax_matters/Illustrationer_PwC/ikoner/PwC-skatteradgivning-Meeting-solid_0002_burgundy.png?width=900&name=PwC-skatteradgivning-Meeting-solid_0002_burgundy.png) ![PwC-skatteradgivning-Meeting-solid_0002_burgundy.png](https://blogg.pwc.se/hs-fs/file-369971304-png/Tax_matters/Illustrationer_PwC/ikoner/PwC-skatteradgivning-Meeting-solid_0002_burgundy.png?width=150&name=PwC-skatteradgivning-Meeting-solid_0002_burgundy.png "PwC-skatteradgivning-Meeting-solid_0002_burgundy.png")Regeringen har idag meddelat att de avser lägga fram en lagrådsremiss den 20 december där vissa personaloptioner ges skattelättnader. Enligt pressmeddelandet på regeringens hemsida har man lyssnat på den kritik som några av remissinstanserna lämnat och i vissa delar omarbetat förslaget. Vi har tidigare rapporterat om incitamentsutredningens förslag till ändrade regler för beskattning av incitamentsprogram. Utredningsförslaget innebar i huvudsak att anställda som får personaloptioner på förmånliga villkor inte ska förmånsbeskattas utan att beskattning istället ska ske först när de underliggande aktierna avyttras och då som kapitalinkomst. I remissvaren fanns bland annat kritik emot att förslaget var för begränsat vilket riskerade att hämma genomslaget av reglerna och då minska möjligheten att skapa tillväxt. Det föreslogs bland annat att reglerna borde kunna utnyttjas av små och medelstora företag och inte endast av den relativt snäva krets som utredningen föreslog. Förslaget var även hett omdebatterat i media där flera profiler inom framförallt techbranschen ansåg att förslaget helt skulle skrotas och att ett nytt förslag borde tas fram. I sitt pressmeddelande skriver regeringen att det vore olyckligt eftersom det då skulle ta flera år innan en förändring kan vara på plats. I det förslag som kommer att läggas fram imorgon har regeringen till viss del lyssnat på remissinstanserna och utökat vissa av de gränser som tidigare ansågs för snäva. Här har regeringen bland annat föreslagit att ett företag ska kunna anses vara nystartat (och få tillämpa regelverket) i 10 år från starten, befintliga ägare ska kunna omfattas av reglerna och den administrativa bördan ska minskas. Visst skydd ska också införas för det fall personaloptionerna inte får det värde de var tänkta att ha i samband med utnyttjandet. PwC följer utvecklingen noga och återkommer med en mer utförlig analys när lagrådsremissen presenterats. Förslaget föreslås träda ikraft den 1 januari 2018. ### Faktaruta - [Regeringen - Så blir reglerna för personaloptioner, 19 december 2016](http://www.regeringen.se/debattartiklar/2016/12/sa-blir-reglerna-for-personaloptioner/) - [Tax matters, 8 augusti 2016 - Incitamentsutredningen – några intressanta remissvar](https://blogg.pwc.se/taxmatters/incitamentsutredningen-nagra-intressanta-remissvar) - [Tax matters, 6 april 2016 - Incitamentsutredningens förslag har remitterats](https://blogg.pwc.se/taxmatters/incitamentsutredningens-forslag-har-remitterats) - [Tax matters, 31 mars 2016 - Kvalificerade personaloptioner – intressant verktyg för entreprenörsledda företag och start ups](https://blogg.pwc.se/taxmatters/kvalificerade-personaloptioner-entreprenorsforetag) [![Har du frågor om skatt?](https://hubspot-no-cache-eu1-prod.s3.amazonaws.com/cta/default/315629/39ad322e-5472-408f-b0e0-de2a4648876d.png)](https://hubspot-cta-redirect-eu1-prod.s3.amazonaws.com/cta/redirect/315629/39ad322e-5472-408f-b0e0-de2a4648876d) ![Michal Herink](https://blogg.pwc.se/hubfs/Tax_matters/NYA_BILDER/F%C3%B6rfattare_komprimerade/TM_Michal%20Herink%20(1).png) ### [Michal Herink](https://blogg.pwc.se/taxmatters/author/michal-herink) Michal Herink arbetar sedan 2006 vid PwC:s kontor i Stockholm med internationell individbeskattning och är specialiserad på incentiveprogram. Michal har tidigare även arbetat vid PwC:s kontor i London med M&A. 010-213 35 96 Michal Herink has worked at PwC Sweden since 2006. Michal is a tax advisor in personal income taxation, and is specialised in incentive programs and other types of compensation arrangements. Michal has previously worked at PwC in the UK in the London M&A team. +46 10-213 35 96 ## Prenumerera på Tax matters Följ vår blogg och håll dig uppdaterad på det senaste inom skatt [Ja, jag vill prenumerera på Tax matters](https://cloud.email.pwc.se/tm-hubspot) ## Kontakta en skatterådgivare Är du intresserad av våra tjänster och vill komma i kontakt med oss på PwC? [Kontakta oss](https://www.pwc.se/kontakt) [Företagsbeskattning](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/fretagsbeskattning) [Rekommenderad](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/rekommenderad) [Moms, tull och punktskatter](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/moms-tull-och-punktskatter) [Fåmansföretag](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/fmansfretag) [Personbeskattning](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/personbeskattning) [Företagsbeskattning](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/företagsbeskattning) [Skatt och regelverk](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/skatt-och-regelverk) [Seminarier och utbildningar](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/seminarier-och-utbildningar) [Hållbarhet](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/hållbarhet) [Base Erosion and Profit Shifting (BEPS)](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/base-erosion-and-profit-shifting-beps) [Fastigheter](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/fastigheter) [Covid-19](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/covid-19) [Corona](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/corona) [Pension](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/pension) [Bank och finans](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/bank-och-finans) [Brexit](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/brexit) [Digitalisering](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/digitalisering) [moms](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/moms) [AI](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/ai) [HR och Talent Management](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/hr-och-talent-management) [Tillväxt](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/tillväxt) [Juridik](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/juridik) [Strategi](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/strategi) [Äga företag](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/äga-företag) [Energi och råvaror](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/energi-och-råvaror) [Forskning och vetenskap](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/forskning-och-vetenskap) [Tull och punktskatter](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/tull-och-punktskatter) [Driva företag](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/driva-företag) [Effektivisering](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/effektivisering) [Moderaterna](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/moderaterna) [Niklas Wykman](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/niklas-wykman) [Private equity och M&A](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/private-equity-och-ma) [Regelverk](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/regelverk) [Startup](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/startup) [Styrelse](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/styrelse) [Trender](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/trender) [Val 2022](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/val-2022) ### Vad vill du ha hjälp med? - [Våra tjänster](https://www.pwc.se/tjanster) - [Revision](https://www.pwc.se/revision) - [Skatterådgivning](https://www.pwc.se/skatt) - [Digital Services](https://www.pwc.se/digital) - [HR-rådgivning](https://www.pwc.se/hr) - [Hållbar affärsutveckling](https://www.pwc.se/sv/hallbar-utveckling.html) - [Legal](https://www.pwc.se/legal) - [IPO / Börsintroduktion](https://www.pwc.se/ipo) - [Finansiell rapportering](https://www.pwc.se/finansiellrapportering) - [Corporate Finance](https://www.pwc.se/corporate-finance) - [Consulting](https://www.pwc.se/consulting) - [Riskhantering](https://www.pwc.se/riskhantering) - [Cyber Security](https://www.pwc.se/cyber-security) - [Utbildning](https://www.pwc.se/academy) ### Branscher - [Branscher](https://www.pwc.se/branscher) - [Bygg och anläggning](https://www.pwc.se/entreprenad) - [Detaljhandel](https://www.pwc.se/detaljhandel) - [Energi](https://www.pwc.se/energi) - [Fastigheter](https://www.pwc.se/fastigheter) - [Finansiell sektor](https://www.pwc.se/finansiellsektor) - [Fordonsindustri](https://www.pwc.se/fordon) - [Hälso- och sjukvård](https://www.pwc.se/sjukvard) - [Ideell sektor](https://www.pwc.se/ideellsektor) - [Offentlig sektor](https://www.pwc.se/offentligsektor) - [Pharma och life sciences](https://www.pwc.se/lifesciences) - [Skogs- och pappersindustri](https://www.pwc.se/skog) - [Stålindustri och gruvnäring](https://www.pwc.se/stålindustri) - [Telekom och teknologi](https://www.pwc.se/telekom) - [Transport och logistik](https://www.pwc.se/transport) - [Underhållning och media](https://www.pwc.se/media) - [Verkstadsindustri](https://www.pwc.se/verkstad) ### Om PwC - [Om oss](https://www.pwc.se/om) - [Kontakta oss](https://www.pwc.se/kontakt) - [Om PwC](https://www.pwc.se/om) - [Pressrum](https://www.pwc.se/pressrum) - [Våra kontor](https://www.pwc.se/kontor) - [Karriär](https://www.pwc.se/sv/karriar.html) - [Events](https://www.pwc.se/kalendarium) © 2018 - 2026 PwC. All rights reserved. PwC refers to the PwC network and/or one or more of its member firms, each of which is a separate legal entity. Please see [www.pwc.com/structure](https://www.pwc.com/structure) for further details. - [Integritetspolicy](https://www.pwc.se/integritetspolicy) - [Cookies](https://www.pwc.se/cookies) - [Legal](https://www.pwc.se/sv/om-pwc/ansvarsfriskrivning.html) - [Site provider](https://www.pwc.se/siteprovider) ```json { "@context" : "https://schema.org", "@type" : "WebSite", "name" : "PwC", "potentialAction" : { "@type" : "SearchAction", "query-input" : "required name=search_term_string", "target" : "https://blogg.pwc.se/search?term={search_term_string}" }, "url" : "https://blogg.pwc.se" } ``` ```json { "@context" : "https://schema.org", "@type" : "WebPage", "name" : "Lagrådsremiss med förslag om skattelättnader för vissa personaloptioner", "url" : "https://blogg.pwc.se/taxmatters/lagradsremiss-med-forslag-om-skattelattnader-for-vissa-personaloptioner" } ``` ```json { "@context" : "https://schema.org", "@type" : "BlogPosting", "author" : { "@type" : "Person", "name" : "Michal Herink", "url" : "https://blogg.pwc.se/taxmatters/author/michal-herink" }, "dateModified" : "2016-12-19T14:01:10+0000", "datePublished" : "2016-12-19T13:45:44+0000", "description" : "Regeringen har idag meddelat att de avser lägga fram en lagrådsremiss den 20 december där vissa personaloptioner ges skattelättnader. Enligt pressmeddelandet på regeringens hemsida har man lyssnat på den kritik som några av remissinstanserna lämnat och i vissa delar omarbetat förslaget.", "headline" : "Lagrådsremiss med förslag om skattelättnader för vissa personaloptioner", "image" : "http://cdn2.hubspot.net/hub/315629/file-369971304-png/Tax_matters/Illustrationer_PwC/ikoner/PwC-skatteradgivning-Meeting-solid_0002_burgundy.png", "keywords" : "Företagsbeskattning, Personbeskattning", "mainEntityOfPage" : { "@id" : "https://blogg.pwc.se/taxmatters/lagradsremiss-med-forslag-om-skattelattnader-for-vissa-personaloptioner", "@type" : "WebPage" }, "publisher" : { "@type" : "Organization", "name" : "PwC" } } ``` ```json { "@context" : "https://schema.org", "@type" : "BreadcrumbList", "itemListElement" : [ { "@type" : "ListItem", "item" : "https://blogg.pwc.se", "name" : "Home", "position" : 1 }, { "@type" : "ListItem", "item" : "https://blogg.pwc.se/taxmatters", "name" : "Tax matters - Sveriges skatteblogg", "position" : 2 }, { "@type" : "ListItem", "item" : "https://blogg.pwc.se/taxmatters/lagradsremiss-med-forslag-om-skattelattnader-for-vissa-personaloptioner", "name" : "Lagrådsremiss med förslag om skattelättnader för vissa personaloptioner", "position" : 3 } ] } ```