---
title: Gåva av aktier till anställd – förmån eller skattefri gåva?
description: Under hösten har ett antal mål gällande gåva av aktier till anställda avgjorts. Avgörandena visar hur en gåva av aktier, beroende på omständigheterna, kan få väsentligt skilda skattekonsekvenser för både givare och mottagare.
image: https://blogg.pwc.se/hs-fs/file-374898405-png/Tax_matters/Illustrationer_PwC/ikoner/PwC-skatteradgivning-Pie-Chart-2-solid_0004_red.png
---

[![pwc-logo-1](https://blogg.pwc.se/hs-fs/hubfs/Imported%20sitepage%20images/pwc-logo-1.png?width=200&name=pwc-logo-1.png)](https://blogg.pwc.se/)

## Tax matters - Sveriges skatteblogg

[‹ Tillbaka till artiklarna](https://blogg.pwc.se/taxmatters)

25 oktober 2016 | [Fåmansföretag](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/fmansfretag)

# Gåva av aktier till anställd – förmån eller skattefri gåva?

Kontakta [PwC](https://blogg.pwc.se/taxmatters/author/pwc)

Lästid: 4 min

![PwC-skatteradgivning-Pie-Chart-2-solid\_0004\_red.png](https://blogg.pwc.se/hs-fs/file-374898405-png/Tax_matters/Illustrationer_PwC/ikoner/PwC-skatteradgivning-Pie-Chart-2-solid_0004_red.png?width=900&name=PwC-skatteradgivning-Pie-Chart-2-solid_0004_red.png)

![PwC-skatteradgivning-Pie-Chart-2-solid\_0004\_red.png](https://blogg.pwc.se/hs-fs/file-374898405-png/Tax_matters/Illustrationer_PwC/ikoner/PwC-skatteradgivning-Pie-Chart-2-solid_0004_red.png?width=150&name=PwC-skatteradgivning-Pie-Chart-2-solid_0004_red.png "PwC-skatteradgivning-Pie-Chart-2-solid_0004_red.png")Under hösten har ett antal mål gällande gåva av aktier till anställda avgjorts. Avgörandena visar hur en gåva av aktier, beroende på omständigheterna, kan få väsentligt skilda skattekonsekvenser för både givare och mottagare.

Huvudregeln i svensk skattelagstiftning är att en gåva är en skattefri transaktion vilket innebär att varken givare eller mottagare ska beskattas. Om mottagare av gåva däremot är anställd i ett företag som kontrolleras av givaren föreligger dock en presumtion att gåvan istället har sitt ursprung i en arbetsprestation. Gåvan betraktas då inte som en skattefri gåva, utan som en skattepliktig förmån. Detta innebär att gåvomottagaren i sådant fall ska ta upp marknadsvärdet av den erhållna gåvan som inkomst av tjänst.

Förutom att en sådan gåva kan medföra en betydande tjänstebeskattning för den anställde, om till exempel aktierna har ett högt marknadsvärde, ska även arbetsgivaren erlägga sociala avgifter på förmånen.

Under hösten har ett antal situationer avgjorts av domstolar vilka samtliga handlar om situationer där en aktieägare önskat lämna del av sina aktier i gåva till en anställd.

I vissa fall har domstolarna ansett att gåvan inte hade sitt ursprung i mottagarens anställning i bolaget. I ett av Skatteverket överklagat förhandsbesked fastställde Högsta förvaltningsdomstolen att beskattning inte skulle ske när föräldrar gav aktier i gåva till sin son som också var vd i bolaget. Vidare har Skatterättsnämnden ansett att gåva av aktier till anställd före detta sambo (med gemensamt barn) samt till barndomsvän som också var vd i bolaget inte hade sin grund i anställningen.

I ett annat fall där en majoritetsägare gett aktier i gåva till sin sedan 20 år anställda vän har dock gåvan ansetts haft sitt ursprung i anställningen och därmed blivit skattepliktig.

### Kommentar

I rättspraxis har gåva av aktier till anställda godtagits som skattefria gåvor i fall där släktskap förelegat, i samband med generationsskiften eller i speciella fall där en nära vänskapsrelation förelegat mellan givare och mottagare. Svårigheten för mottagare, som också är anställda, är att bevisa att vad denne erhåller i form av aktier inte utgör en förmån på grund av anställningsförhållandet.

I tre av fallen ovan har gåvomottagaren lyckats bryta presumtionen av att gåvan utgör en förmån på grund av anställningsförhållandet. Skatteverket ansåg dock i samtliga fall att gåvomottagare skulle beskattas i inkomstslaget tjänst och har överklagat samtliga förhandsbesked till Högsta förvaltningsdomstolen.

Notera att även om en gåva av aktier inte har några civilrättsliga formkrav kopplade till sig för att vara giltig kräver en gåva noggrann eftertanke innan den verkställs. Inte endast för att beakta skattemässiga konsekvenser för mottagaren och bolaget, utan även från ett familjerättsligt och bolagsrättsligt perspektiv. Kontakta din lokala rådgivare innan aktier lämnas i gåva så du säkerställer vilka effekter den kan medföra.

### Faktaruta

- [Högsta förvaltningsdomstolens dom, 14 oktober 2016 - Mål nr 1880-16](http://www.hogstaforvaltningsdomstolen.se/Domstolar/regeringsratten/Avg%C3%B6randen/2016/Oktober/1880-16.pdf)

- [Skatterättsnämndens förhandsbesked, 29 september 2016, dnr 24-16/D](http://skatterattsnamnden.se/skatterattsnamnden/forhandsbesked/2016/forhandsbesked2016/inkomstskattaktiegavaformansbeskattning.5.361dc8c15312eff6fd30f1e.html)

- [Skatterättsnämndens förhandsbesked, 29 september 2016, dnr 6-16/D](http://skatterattsnamnden.se/skatterattsnamnden/forhandsbesked/2016/forhandsbesked2016/inkomstskattaktiegavaformansbeskattning.5.361dc8c15312eff6fd30f0a.html)

- [Skatterättsnämndens förhandsbesked, 29 september 2016, dnr 7-16/D](http://skatterattsnamnden.se/skatterattsnamnden/forhandsbesked/2016/forhandsbesked2016/inkomstskattaktiegavaformansbeskattning.5.361dc8c15312eff6fd30ef4.html)

- [Tax matters, 2 mars 2016 - Gåva av aktier i ett fåmansföretag leder till förändring av skatt](https://blogg.pwc.se/taxmatters/gava-av-aktier-i-ett-famansforetag-leder-till-forandring-av-skatt)

[![Har du skattefrågor för fåmansföretag?](https://hubspot-no-cache-eu1-prod.s3.amazonaws.com/cta/default/315629/8bd98f7c-7bc5-4ae3-acd3-5f0cfbab7595.png)](https://hubspot-cta-redirect-eu1-prod.s3.amazonaws.com/cta/redirect/315629/8bd98f7c-7bc5-4ae3-acd3-5f0cfbab7595)

![PwC](https://blogg.pwc.se/hs-fs/hub/315629/file-2337440090.png)

### [PwC](https://blogg.pwc.se/taxmatters/author/pwc)

 PwC Sverige är marknadsledande inom revision och rådgivning med 2 700 medarbetare runt om i landet – vi finns där du finns! Vårt syfte är att skapa förtroende i samhället och lösa viktiga problem och våra värderingar genomsyrar allt vi gör.

## Prenumerera på Tax matters

Följ vår blogg och håll dig uppdaterad på det senaste inom skatt

[Ja, jag vill prenumerera på Tax matters](https://cloud.email.pwc.se/tm-hubspot)

## Kontakta en skatterådgivare

Är du intresserad av våra tjänster och vill komma i kontakt med oss på PwC?

[Kontakta oss](https://www.pwc.se/kontakt)

[Företagsbeskattning](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/fretagsbeskattning) [Rekommenderad](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/rekommenderad) [Moms, tull och punktskatter](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/moms-tull-och-punktskatter) [Fåmansföretag](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/fmansfretag) [Personbeskattning](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/personbeskattning) [Skatt och regelverk](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/skatt-och-regelverk) [Företagsbeskattning](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/företagsbeskattning) [Seminarier och utbildningar](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/seminarier-och-utbildningar) [Hållbarhet](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/hållbarhet) [Base Erosion and Profit Shifting (BEPS)](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/base-erosion-and-profit-shifting-beps) [Fastigheter](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/fastigheter) [Covid-19](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/covid-19) [Corona](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/corona) [Pension](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/pension) [Bank och finans](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/bank-och-finans) [Brexit](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/brexit) [Digitalisering](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/digitalisering) [moms](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/moms) [AI](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/ai) [HR och Talent Management](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/hr-och-talent-management) [Tillväxt](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/tillväxt) [Juridik](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/juridik) [Strategi](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/strategi) [Äga företag](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/äga-företag) [Energi och råvaror](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/energi-och-råvaror) [Forskning och vetenskap](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/forskning-och-vetenskap) [Tull och punktskatter](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/tull-och-punktskatter) [Driva företag](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/driva-företag) [Effektivisering](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/effektivisering) [Moderaterna](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/moderaterna) [Niklas Wykman](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/niklas-wykman) [Private equity och M&A](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/private-equity-och-ma) [Regelverk](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/regelverk) [Startup](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/startup) [Styrelse](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/styrelse) [Trender](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/trender) [Val 2022](https://blogg.pwc.se/taxmatters/topic/val-2022)

### Vad vill du ha hjälp med?

- [Våra tjänster](https://www.pwc.se/tjanster)
- [Revision](https://www.pwc.se/revision)
- [Skatterådgivning](https://www.pwc.se/skatt)
- [Digital Services](https://www.pwc.se/digital)
- [HR-rådgivning](https://www.pwc.se/hr)
- [Hållbar affärsutveckling](https://www.pwc.se/sv/hallbar-utveckling.html)
- [Legal](https://www.pwc.se/legal)

- [IPO / Börsintroduktion](https://www.pwc.se/ipo)
- [Finansiell rapportering](https://www.pwc.se/finansiellrapportering)
- [Corporate Finance](https://www.pwc.se/corporate-finance)
- [Consulting](https://www.pwc.se/consulting)
- [Riskhantering](https://www.pwc.se/riskhantering)
- [Cyber Security](https://www.pwc.se/cyber-security)
- [Utbildning](https://www.pwc.se/academy)

### Branscher

- [Branscher](https://www.pwc.se/branscher)
- [Bygg och anläggning](https://www.pwc.se/entreprenad)
- [Detaljhandel](https://www.pwc.se/detaljhandel)
- [Energi](https://www.pwc.se/energi)
- [Fastigheter](https://www.pwc.se/fastigheter)
- [Finansiell sektor](https://www.pwc.se/finansiellsektor)
- [Fordonsindustri](https://www.pwc.se/fordon)

- [Hälso- och sjukvård](https://www.pwc.se/sjukvard)
- [Ideell sektor](https://www.pwc.se/ideellsektor)
- [Offentlig sektor](https://www.pwc.se/offentligsektor)
- [Pharma och life sciences](https://www.pwc.se/lifesciences)
- [Skogs- och pappersindustri](https://www.pwc.se/skog)
- [Stålindustri och gruvnäring](https://www.pwc.se/stålindustri)
- [Telekom och teknologi](https://www.pwc.se/telekom)
- [Transport och logistik](https://www.pwc.se/transport)
- [Underhållning och media](https://www.pwc.se/media)
- [Verkstadsindustri](https://www.pwc.se/verkstad)

### Om PwC

- [Om oss](https://www.pwc.se/om)
- [Kontakta oss](https://www.pwc.se/kontakt)
- [Om PwC](https://www.pwc.se/om)
- [Pressrum](https://www.pwc.se/pressrum)
- [Våra kontor](https://www.pwc.se/kontor)
- [Karriär](https://www.pwc.se/sv/karriar.html)
- [Events](https://www.pwc.se/kalendarium)

© 2018 - 2026 PwC.

All rights reserved. PwC refers to the PwC network and/or one or more of its member firms, each of which is a separate legal entity. Please see [www.pwc.com/structure](https://www.pwc.com/structure) for further details.

- [Integritetspolicy](https://www.pwc.se/integritetspolicy)
- [Cookies](https://www.pwc.se/cookies)
- [Legal](https://www.pwc.se/sv/om-pwc/ansvarsfriskrivning.html)
- [Site provider](https://www.pwc.se/siteprovider)

```json
{
  "@context" : "https://schema.org",
  "@type" : "WebSite",
  "name" : "PwC",
  "potentialAction" : {
    "@type" : "SearchAction",
    "query-input" : "required name=search_term_string",
    "target" : "https://blogg.pwc.se/search?term={search_term_string}"
  },
  "url" : "https://blogg.pwc.se"
}
```

```json
{
  "@context" : "https://schema.org",
  "@type" : "WebPage",
  "name" : "Gåva av aktier till anställd – förmån eller skattefri gåva?",
  "url" : "https://blogg.pwc.se/taxmatters/gava-av-aktier-till-anstalld-forman-eller-skattefri-gava"
}
```

```json
{
  "@context" : "https://schema.org",
  "@type" : "BlogPosting",
  "author" : {
    "@type" : "Person",
    "name" : "PwC",
    "url" : "https://blogg.pwc.se/taxmatters/author/pwc"
  },
  "dateModified" : "2016-10-25T12:46:10+0000",
  "datePublished" : "2016-10-25T12:30:54+0000",
  "description" : "Under h&ouml;sten har ett antal m&aring;l g&auml;llande g&aring;va av aktier till anst&auml;llda avgjorts. Avg&ouml;randena visar hur en g&aring;va av aktier, beroende p&aring; omst&auml;ndigheterna, kan f&aring; v&auml;sentligt skilda skattekonsekvenser f&ouml;r b&aring;de givare och mottagare.",
  "headline" : "Gåva av aktier till anställd – förmån eller skattefri gåva?",
  "image" : "http://cdn2.hubspot.net/hub/315629/file-374898405-png/Tax_matters/Illustrationer_PwC/ikoner/PwC-skatteradgivning-Pie-Chart-2-solid_0004_red.png",
  "keywords" : "Fåmansföretag",
  "mainEntityOfPage" : {
    "@id" : "https://blogg.pwc.se/taxmatters/gava-av-aktier-till-anstalld-forman-eller-skattefri-gava",
    "@type" : "WebPage"
  },
  "publisher" : {
    "@type" : "Organization",
    "name" : "PwC"
  }
}
```

```json
{
  "@context" : "https://schema.org",
  "@type" : "BreadcrumbList",
  "itemListElement" : [ {
    "@type" : "ListItem",
    "item" : "https://blogg.pwc.se",
    "name" : "Home",
    "position" : 1
  }, {
    "@type" : "ListItem",
    "item" : "https://blogg.pwc.se/taxmatters",
    "name" : "Tax matters - Sveriges skatteblogg",
    "position" : 2
  }, {
    "@type" : "ListItem",
    "item" : "https://blogg.pwc.se/taxmatters/gava-av-aktier-till-anstalld-forman-eller-skattefri-gava",
    "name" : "Gåva av aktier till anställd – förmån eller skattefri gåva?",
    "position" : 3
  } ]
}
```