--- title: Tillväxtplaner utomlands - några konkreta råd på vägen description: Här är konkreta råd till dig som vill skapa tillväxt och expandera verksamheten utomlands. Detta bör du tänka på ur ett skattemässigt perspektiv. image: https://blogg.pwc.se/hubfs/GettyImages-922710694_besk.jpg --- [![pwc-logo-1](https://blogg.pwc.se/hs-fs/hubfs/Imported%20sitepage%20images/pwc-logo-1.png?width=200&name=pwc-logo-1.png)](https://blogg.pwc.se/) ## Företagarbloggen - För dig som äger och driver företag [‹ Tillbaka till artiklarna](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen) 31 augusti 2021 | [Företagsbeskattning](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/fretagsbeskattning) [, Driva företag](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/driva-företag) [, Rekommenderad](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/rekommenderad) [, Tillväxt](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/tillväxt) # Tillväxtplaner utomlands - några konkreta råd på vägen Kontakta [Annika Svanfeldt & Andreas Stranne](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/author/annika-svanfeldt-andreas-stranne) Lästid: 5 min ![Kvinna sitter vid skrivbord grön växt](https://blogg.pwc.se/hs-fs/hubfs/GettyImages-922710694_besk.jpg?width=900&name=GettyImages-922710694_besk.jpg) Funderar du på att expandera din verksamhet utomlands? Vi hjälper dig med förberedelserna. Här redogör vi för ett antal skattemässiga frågor som du bör känna till och ta med i beräkningen. Nu när det är enkelt att möta affärskollegor från olika delar av världen digitalt öppnas möjligheter för företag som vill etablera sig utomlands. Steget till att gå in på nya marknader utanför Sveriges gränser blir kortare när fysiska affärsresor kan ersättas med digitala möten hemma vid köksbordet eller i fritidshuset. Företag som vill etablera sig utomlands har många frågor att ta ställning till.  Läs artikeln: [Tillväxtplaner? Se till att ha svar på de här frågorna först](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/tillvaxtstrategi)  ## Hur påverkas företagets beskattning? Utöver de affärsmässiga aspekterna och funderingar kring kulturella skillnader är en av de frågor som ofta kommer upp tidigt hur en expansion utomlands påverkar koncernens beskattning, både i Sverige och utomlands. Vidare behöver man ta hänsyn till vilka formella krav och vilken rapporteringsskyldighet som finns när man som bolag börjar verka i flera länder. Här har vi sammanfattat några av de viktigaste sakerna att tänka på från ett skattemässigt perspektiv. - Några av de första och kanske viktigaste frågorna är förstås vilken **legal form** det nya företaget utomlands ska ha och hur den nya verksamheten ska finansieras. Valet står oftast mellan att starta en filial eller ett dotterbolag.  ***Läs artikeln: [Dotterbolag eller filial - vilket ska jag välja?](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/dotterbolag-vs-filial)*** - Är indirekt skatt som **moms och tull** ett hot eller en möjlighet? De indirekta skatterna ökar i betydelse som intäktskälla för stater globalt, i synnerhet för moms samt övriga skatter på varor och tjänster. Säkerställ tidigt en korrekt hantering av moms, tull och punktskatt. Uppfyll lagkraven, undvik onödiga skattekostnader och minimera skatterisken och administrationen. - Globaliseringen och tillväxten inom internationell handel har gjort **internprissättning** till en nödvändighet för många företag. Men det innebär också att regelverk och lagar har blivit mer komplicerade. Se till att ha en strategi och modell för internprissättning som är hållbar över tid. En väldokumenterad struktur för internprissättning skapar möjligheter till bättre kontroll och styrning. Detta innebär fördelar som förbättrat kassaflöde och minskad administration. - Ett företags viktigaste tillgång är ofta **personalen**. Frågor kring hantering av internationell arbetskraft är ett komplext område som är i ständig förändring. Här gäller det att ha koll på efterlevnad av anställdas individuella löneanmälnings-, invandrings- och skatteregistreringskrav på en internationell nivå. Detta för att minimera företagets och de anställdas skatterisker och skapa utrymme att fokusera på att kunna utveckla och expandera affärsverksamheten. - Sedan några år tillbaka finns en skyldighet för bolag och rådgivare att rapportera vissa typer av gränsöverskridande arrangemang till lokala skattemyndigheter. **Rapporteringsskyldigheten** bygger på ett [EU-direktiv, DAC 6](https://www.skatteverket.se/foretag/internationellt/rapporteringspliktigaarrangemangdac6.4.7c708f0e16bed42cd054ef7.html), som implementerades i svensk lag i juli 2020. Länderna har valt att tillämpa direktivet lite olika varför reglerna kan skilja sig åt. Gemensamt är dock att sanktionsavgifterna för utebliven rapportering ofta är höga varför det gäller att hålla koll på vad som gäller i varje land. ### **Vill du veta mer?** Vi förstår att dina beslut inte alltid bara handlar om affärer. De är också personliga. Därför hjälper vi dig att hantera ditt ägande och tillväxtresan i företagets olika skeden, även i tider av snabb förändring och stor osäkerhet. Vår unika arbetsmodell tar hänsyn till dina behov, både som ägare och som företagsledare. Vi på PwC kallar modellen för [Owner’s Agenda](https://www.pwc.se/entreprenor). Modellen förklarar på ett enkelt sätt vår holistiska syn på finansiella och strategiska överväganden, från företagsledning och kontroll till generationsskifte och teknikfrågor. Det handlar om att äga och driva företag. Lär dig mer om skatt utomlands på [Worldwide Tax Summaries](https://taxsummaries.pwc.com/). [![Läs mer om Owner's Agenda](https://hubspot-no-cache-eu1-prod.s3.amazonaws.com/cta/default/315629/709dd3dd-9dac-430f-9177-1b60a68e6d6d.png)](https://hubspot-cta-redirect-eu1-prod.s3.amazonaws.com/cta/redirect/315629/709dd3dd-9dac-430f-9177-1b60a68e6d6d) ![Annika Svanfeldt & Andreas Stranne](https://blogg.pwc.se/hubfs/Tax_matters/NYA_BILDER/F%C3%B6rfattare_komprimerade/TM_AnnikaS-AndreasS.png) ### [Annika Svanfeldt & Andreas Stranne](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/author/annika-svanfeldt-andreas-stranne) Annika Svanfeldt och Andreas Stranne arbetar som skatterådgivare för entreprenörer och deras bolag på PwC:s kontor i Stockholm respektive Göteborg. Annika: 010-212 48 04, [annika.svanfeldt@pwc.com](mailto:annika.svanfeldt@pwc.com) Andreas: 010-213 14 47, [andreas.stranne@pwc.com](mailto:andreas.stranne@pwc.com) ## Prenumerera på bloggen Följ vår blogg och få insikter som driver tillväxt Ja, jag vill prenumerera på Företagarbloggen Om formuläret inte öppnas via knappen ovan kan du [**öppna formuläret här**.](https://cloud.email.pwc.se/fb-hubspot) ## Vill du veta mer? Är du intresserad av våra tjänster och vill komma i kontakt med oss på PwC? [Ja, kontakta mig](https://www.pwc.se/kontakt) [Driva företag](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/driva-företag) [Äga företag](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/äga-företag) [Rekommenderad](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/rekommenderad) [Skatt och regelverk](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/skatt-och-regelverk) [Hållbarhet](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/hållbarhet) [Affärsutveckling](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/affärsutveckling) [Digitalisering](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/digitalisering) [HR och Talent Management](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/hr-och-talent-management) [Strategi](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/strategi) [Regelverk](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/regelverk) [Cyber security](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/cyber-security) [Juridik](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/juridik) [Starta företag](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/starta-företag) [AI](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/ai) [Pension](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/pension) [Styrelse](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/styrelse) [Tillväxt](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/tillväxt) [Trender](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/trender) [Revision](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/revision) [Covid-19](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/covid-19) [Corona](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/corona) [Effektivisering](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/effektivisering) [Marknadsföring](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/marknadsföring) [Familjeföretag](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/familjeföretag) [Brexit](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/brexit) [CFO](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/cfo) [Fastigheter](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/fastigheter) [Avveckla](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/avveckla) [Startup](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/startup) [Fåmansföretag](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/fmansfretag) [Scaleup](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/scaleup) [Teknologi, media och telekom](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/teknologi-media-och-telekom) [Transaktion](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/transaktion) [Energi och råvaror](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/energi-och-råvaror) [Företagsbeskattning](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/företagsbeskattning) [Försäljning](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/försäljning) [Hälsa och sjukvård](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/hälsa-och-sjukvård) [Personbeskattning](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/personbeskattning) [Företagsbeskattning](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/fretagsbeskattning) [Försäkring](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/försäkring) [Integration och mångfald](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/integration-och-mångfald) [M&A](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/ma) [Moms, tull och punktskatter](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/moms-tull-och-punktskatter) [Recommended](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/recommended) [Samhälle och kultur](https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/topic/samhälle-och-kultur) ### Vad vill du ha hjälp med? - [Våra tjänster](https://www.pwc.se/tjanster) - [Revision](https://www.pwc.se/revision) - [Skatterådgivning](https://www.pwc.se/skatt) - [Digital Services](https://www.pwc.se/digital) - [HR-rådgivning](https://www.pwc.se/hr) - [Hållbar affärsutveckling](https://www.pwc.se/sv/hallbar-utveckling.html) - [Legal](https://www.pwc.se/legal) - [IPO / Börsintroduktion](https://www.pwc.se/ipo) - [Finansiell rapportering](https://www.pwc.se/finansiellrapportering) - [Corporate Finance](https://www.pwc.se/corporate-finance) - [Consulting](https://www.pwc.se/consulting) - [Riskhantering](https://www.pwc.se/riskhantering) - [Cyber Security](https://www.pwc.se/cyber-security) - [Utbildning](https://www.pwc.se/academy) ### Branscher - [Branscher](https://www.pwc.se/branscher) - [Bygg och anläggning](https://www.pwc.se/entreprenad) - [Detaljhandel](https://www.pwc.se/detaljhandel) - [Energi](https://www.pwc.se/energi) - [Fastigheter](https://www.pwc.se/fastigheter) - [Finansiell sektor](https://www.pwc.se/finansiellsektor) - [Fordonsindustri](https://www.pwc.se/fordon) - [Hälso- och sjukvård](https://www.pwc.se/sjukvard) - [Ideell sektor](https://www.pwc.se/ideellsektor) - [Offentlig sektor](https://www.pwc.se/offentligsektor) - [Pharma och life sciences](https://www.pwc.se/lifesciences) - [Skogs- och pappersindustri](https://www.pwc.se/skog) - [Stålindustri och gruvnäring](https://www.pwc.se/stålindustri) - [Telekom och teknologi](https://www.pwc.se/telekom) - [Transport och logistik](https://www.pwc.se/transport) - [Underhållning och media](https://www.pwc.se/media) - [Verkstadsindustri](https://www.pwc.se/verkstad) ### Om PwC - [Om oss](https://www.pwc.se/om) - [Kontakta oss](https://www.pwc.se/kontakt) - [Om PwC](https://www.pwc.se/om) - [Pressrum](https://www.pwc.se/pressrum) - [Våra kontor](https://www.pwc.se/kontor) - [Karriär](https://www.pwc.se/sv/karriar.html) - [Events](https://www.pwc.se/kalendarium) © 2018 - 2026 PwC. All rights reserved. PwC refers to the PwC network and/or one or more of its member firms, each of which is a separate legal entity. Please see [www.pwc.com/structure](https://www.pwc.com/structure) for further details. - [Integritetspolicy](https://www.pwc.se/integritetspolicy) - [Cookies](https://www.pwc.se/cookies) - [Legal](https://www.pwc.se/sv/om-pwc/ansvarsfriskrivning.html) - [Site provider](https://www.pwc.se/siteprovider) ```json { "@context" : "https://schema.org", "@type" : "WebSite", "name" : "PwC", "potentialAction" : { "@type" : "SearchAction", "query-input" : "required name=search_term_string", "target" : "https://blogg.pwc.se/search?term={search_term_string}" }, "url" : "https://blogg.pwc.se" } ``` ```json { "@context" : "https://schema.org", "@type" : "WebPage", "name" : "Tillväxtplaner utomlands - några konkreta råd på vägen", "url" : "https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/tillvaxtplaner-utomlands-nagra-konkreta-rad-pa-vagen" } ``` ```json { "@context" : "https://schema.org", "@type" : "BlogPosting", "author" : { "@type" : "Person", "name" : "Annika Svanfeldt & Andreas Stranne", "url" : "https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/author/annika-svanfeldt-andreas-stranne" }, "dateModified" : "2021-08-31T12:30:59+0000", "datePublished" : "2021-08-31T12:30:59+0000", "description" : "Här är konkreta råd till dig som vill skapa tillväxt och expandera verksamheten utomlands. Detta bör du tänka på ur ett skattemässigt perspektiv.", "headline" : "Tillväxtplaner utomlands - några konkreta råd på vägen", "image" : "https://info.pwc.se/hubfs/GettyImages-922710694_besk.jpg", "keywords" : "Företagsbeskattning, Driva företag, Rekommenderad, Tillväxt", "mainEntityOfPage" : { "@id" : "https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/tillvaxtplaner-utomlands-nagra-konkreta-rad-pa-vagen", "@type" : "WebPage" }, "publisher" : { "@type" : "Organization", "name" : "PwC" } } ``` ```json { "@context" : "https://schema.org", "@type" : "BreadcrumbList", "itemListElement" : [ { "@type" : "ListItem", "item" : "https://blogg.pwc.se", "name" : "Home", "position" : 1 }, { "@type" : "ListItem", "item" : "https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen", "name" : "Företagarbloggen - För dig som äger och driver företag", "position" : 2 }, { "@type" : "ListItem", "item" : "https://blogg.pwc.se/foretagarbloggen/tillvaxtplaner-utomlands-nagra-konkreta-rad-pa-vagen", "name" : "Tillväxtplaner utomlands - några konkreta råd på vägen", "position" : 3 } ] } ```